De esta forma, el sindicato<\/strong> que lidera Gerardo Mart\u00ednez<\/strong> alcanz\u00f3 un nuevo acuerdo que est\u00e1 en sinton\u00eda <\/strong>con el tope de las paritarias que fij\u00f3 el Ministerio de Econom\u00eda: consiste en dos cuotas del 1,2% para mayo, <\/strong>con un retroactivo del 1% (que cubrir\u00eda abril)<\/strong>, y del 1% para junio.<\/strong> <\/p>\n\n\n\n Esas cifras hacen prever que la Secretar\u00eda de Trabajo, <\/strong>a cargo de Julio Cordero, homologar\u00e1 <\/strong>en breve el incremento salarial.<\/p>\n\n\n\n Gerardo Mart\u00ednez, dirigente de la CGT y titular de la UOCRA. Foto: Infobae <\/p>\n\n\n\n La UOCRA y la C\u00e1mara Argentina de la Construcci\u00f3n (CAMARCO) se comprometieron volver a reunirse el 17 de junio<\/strong> para analizar el eventual desfase <\/strong>del aumento frente a la inflaci\u00f3n del per\u00edodo. <\/p>\n\n\n\n Hace dos d\u00edas, el gremio se hab\u00eda declarado en estado de alerta y movilizaci\u00f3n <\/strong>en todo el pa\u00eds ante \u201cla negativa empresarial <\/strong>de llegar a un acuerdo de recomposici\u00f3n que contemple los \u00edndices inflacionarios y la p\u00e9rdida del poder adquisitivo <\/strong>de los salarios producida en los \u00faltimos meses\u201d, y advirti\u00f3 la realizaci\u00f3n de asambleas <\/strong>en los lugares de trabajo y medidas de fuerza.<\/strong> <\/p>\n\n\n\n La anterior paritaria de la construcci\u00f3n se firm\u00f3 el 21 de febrero pasado y consisti\u00f3 en un aumento del 4,3% <\/strong>para el per\u00edodo enero-marzo en tres tramos del 1,8%, 1,5% y 1%,<\/strong> m\u00e1s dos sumas fijas no remunerativas de $20.000 <\/strong>para febrero y marzo.<\/p>\n\n\n\n Rodolfo Daer, tras el plenario del Sindicato de Alimentaci\u00f3n que decidi\u00f3 la movilizaci\u00f3n. Foto: Infobae<\/p>\n\n\n\n La decisi\u00f3n de Econom\u00eda de sostener la pauta salarial del 1% por mes ya ocasion\u00f3 tensiones con un sindicato dialoguista como la Federaci\u00f3n Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS)<\/strong>, que lidera Armando Cavalieri, cuyo \u00faltimo aumento fue del 5,4% <\/strong>en tres tramos (1,9% en abril, 1,8% en mayo y 1,7% en junio), lo que deriv\u00f3 en la determinaci\u00f3n oficial de no homologarlo. <\/p>\n\n\n\n Aunque fue objetado por el ministro Caputo, el aumento fue pagado igual <\/strong>a los trabajadores aun sin homologar porque, seg\u00fan el gremio, as\u00ed lo establece una cl\u00e1usula <\/strong>firmada por los empresarios. <\/p>\n\n\n\n Cavalieri no quiere reformular <\/strong>el acuerdo del 5,4% <\/strong>trimestral (que los empresarios aseguran que llega al 9,6%<\/strong> en los bolsillos por el impacto de las sumas fijas) y no asisti\u00f3<\/strong> hace dos semanas a un encuentro citado por Cordero para replantear <\/strong>las cifras.<\/p>\n\n\n\n Armando Cavalieri, l\u00edder del Sindicato de Comercio. Foto: Infobae<\/p>\n\n\n\n Entre los gremios que est\u00e1n en conflicto porque rechazan la pauta del 1% se encuentra la Federaci\u00f3n de Trabajadores de la Alimentaci\u00f3n (FTIA),<\/strong> que el mi\u00e9rcoles pasado se moviliz\u00f3<\/strong> ante la c\u00e1mara empresarial, en la avenida C\u00f3rdoba al 1300, en rechazo <\/strong>al techo salarial del Gobierno y que el sector empleador quiere respetar. <\/p>\n\n\n\n El sindicato exige un aumento del 2,93%<\/strong> para recuperar lo perdido ante la inflaci\u00f3n y una cifra equivalente al costo de vida para \u201cmantener el poder de compra de los salarios\u201d,<\/strong> seg\u00fan dijo Rodolfo Daer,<\/strong> l\u00edder del Sindicato de la Alimentaci\u00f3n (STIA) Buenos Aires. <\/p>\n\n\n\n Otro sindicato cuya negociaci\u00f3n salarial se trab\u00f3 es la Uni\u00f3n Obrera Metal\u00fargica (UOM),<\/strong> que encabeza Abel Furl\u00e1n: este martes fracas\u00f3 <\/strong>otra audiencia con las c\u00e1maras para otorgar un aumento salarial en la rama metalmec\u00e1nica <\/strong>y por eso la Secretar\u00eda de Trabajo, dirigida por Julio Cordero, extendi\u00f3 por 5 d\u00edas m\u00e1s la conciliaci\u00f3n obligatoria.<\/strong><\/p>\n\n\n\n Abel Furl\u00e1n, titular de la UOM. Foto: Infobae <\/p>\n\n\n\n Si no se firma un acuerdo, ya vencida la conciliaci\u00f3n obligatoria, la UOM quedar\u00eda en libertad de acci\u00f3n desde el 3 de junio y comenzar\u00eda un plan de lucha que contempla paros escalonados.<\/strong> <\/p>\n\n\n\n El gremio metal\u00fargico reclama un aumento del 6%<\/strong> en dos cuotas de<\/strong> 3%<\/strong>, m\u00e1s un 5%<\/strong> sobre la base de c\u00e1lculo de abril, mientras que los empresarios ofrecen un 2%<\/strong> en dos tramos de 1%<\/strong>, en sinton\u00eda con la pauta del Gobierno, adem\u00e1s de un 2%<\/strong> para la base de c\u00e1lculo.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" El incremento que consiste en dos cuotas del 1,2% para mayo, con un retroactivo del 1% (que cubrir\u00eda abril), y del 1% para junio. 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